В соответствии с распоряжением Администрации муниципального образования Баргузинский район от 05.10.2022 293-р О конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы Администрации муниципального образования Баргузинский район Администрация муниципального образования Баргузинский район объявляет конкурс на замещение вакантной должности в Администрации муниципального образования Баргузинский район
Начальник юридического отдела Администрации муниципального образования Баргузинский район
Общие квалификационные требования к должности
Требования к уровню профессионального образования, специальности, направлению подготовки:
- наличие высшего профессионального образования по специальностям, направлениям подготовки Юриспруденция, требования к стажу не предъявляются.
Базовые знания и умения:
Знания:
1) требования к знанию государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) требования к правовым знаниям основ:
- Конституции Российской Федерации;
- Федерального закона от 6 октября 2003 г. 131-ФЗ Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации;
- Федерального закона от 2 марта 2007 г. 25-ФЗ О муниципальной службе в Российской Федерации;
- законодательства о противодействии коррупции.
Умения:
1) работать на компьютере, в том числе в сети Интернет;
2) работы в информационно-правовых системах.
Функциональные знания и умения:
Знания:
- в области законодательства Российской Федерации, Республики Бурятия, знания муниципальных правовых актов и иные знания, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности.
- правил делового этикета;
- документооборота и работы со служебной информацией, инструкции по работе с документами в органе местного самоуправления.
- основ информационного, документационного, финансового обеспечения сфер деятельности органов местного самоуправления.
Умения:
- руководить подчиненными, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;
- оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;
- вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, организаций;
- представлять в установленном порядке интересы Администрации муниципального образования Баргузинский район в судах, органах государственной власти, органах местного самоуправления, организациях;
- разрабатывать нормативные и иные правовые акты по направлению деятельности;
- работать с различными источниками информации;
- соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами.
Условия прохождения муниципальной службы:
1. В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 г. 25-ФЗ О муниципальной службе в Российской Федерации, Законом Республики Бурятия от 10.09.2007 2431-III О муниципальной службе в Республике Бурятия;
2. Основные обязанности по должности: выполнять работу по соблюдению законности в деятельности администрации района и защиту ее правовых интересов; участвовать в гражданско-правовых отношениях с организациями независимо от форм собственности при правовом оформлении договоров; осуществлять правовую экспертизу проектов документов правового характера, подготавливаемых в учреждении, визирует их, а также участвует, в необходимых случаях, в подготовке этих документов; согласовывать и визировать проекты муниципальных контрактов; согласовывать и визировать конкурсную и аукционную документацию; выполнять законодательные и иные нормативные акты, издаваемые органами государственной власти Российской Федерации, Республики Бурятия, органами местного самоуправления Муниципального образования Баргузинский район; своевременно и качественно отрабатывать документы, отписанные к персональному исполнению; разрабатывать проекты постановлений, распоряжений Администрации муниципального образования Баргузинский район, проекты решений Совета депутатов муниципального образования Баргузинский район касающиеся своих направлений работы;
- не разглашать персональные данные других работников и заявителей, которые стали ему известны в связи с выполнением им трудовых обязанностей; участвовать в разработке и представлении предложений по реализации государственной политики и нормативных правовых актов; осуществлять проведение правовой экспертизы муниципальных нормативных правовых актов и проектов муниципальных нормативных правовых актов, подготовку и редактирование проектов муниципальных нормативных правовых актов; разрабатывать и представлять на утверждение План работы юридического отдела на соответствующий год; формировать документы для включения в регистр муниципальных нормативных правовых актов Республики Бурятия, в отношении нормативных правовых актов Администрации муниципального образования Баргузинский район и нормативных правовых актов Совета депутатов муниципального образования Баргузинский район; осуществлять проверку на соответствие действующему законодательству Российской Федерации проектов муниципальных нормативных правовых актов Администрации муниципального образования Баргузинский район, в том числе проектов решений Совета депутатов Муниципального образования Баргузинский район разработанных Администрацией МО Баргузинский район либо ее структурными подразделениями; организует подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности Администрации муниципального образования Баргузинский район; осуществляет правовое обеспечение договорной, претензионной и исковой работы, проводимой в Администрации МО Баргузинский район, а также анализ ее состояния; представляет в установленном порядке интересы Администрации муниципального образования Баргузинский район в судах, органах государственной власти, органах местного самоуправления, организациях; осуществляет взаимодействие по вопросам, входящим в компетенцию отдела, с органами государственной власти, органами местного самоуправления, организациями; оказывает сотрудникам Администрации МО Баргузинский район, её структурным подразделениям и организациям правовое содействие по вопросам, относящимся к его компетенции; готовит самостоятельно или совместно с другими структурными подразделениями предложения об изменении или отмене (признании утратившими силу) муниципальных нормативных правовых актов органов местного самоуправления Муниципального образования Баргузинский район; принимает участие в заседаниях коллегиальных органов (комиссии, рабочие группы и т.п.) созданных Администрацией МО Баргузинский район, в состав которых входит; по поручению Главы Муниципального образования Баргузинский район принимает участие в совещаниях проводимых Администрацией МО Баргузинский район; принимает участие совместно с другими структурными подразделениями Администрации МО Баргузинский район или самостоятельно в проведении служебных проверок по письмам, жалобам и заявлениям; руководит сотрудниками юридического отдела Администрации муниципального образования Баргузинский район; консультирует сотрудников и руководства по правовым вопросам касающихся деятельности органов местного самоуправления; осуществлять взаимодействие с заместителями руководителя Администрации МО Баргузинский район, управляющим делами Администрации МО Баргузинский район, начальниками отделов, специалистами и руководителями комитета, управлений Администрации МО Баргузинский район; осуществляет правовое (юридическое) сопровождение всех направлений деятельности органов местного самоуправления; осуществлять подготовку проектов документов в соответствии с требованиями Инструкции по работе с документами в администрации МО Баргузинский район и исполнительных органах государственной власти Республики Бурятия и действующего федерального и республиканского законодательства, в том числе о порядке рассмотрения обращений граждан, согласовывать свои действия с начальником отдела экономики и прогнозирования и заместителем Руководителя Администрации по экономике и финансам; выполнять распоряжения, поручения Главы МО Баргузинский район - Руководителя Администрации МО Баргузинский район, первого заместителя Руководителя Администрации МО Баргузинский район, управляющего делами Администрации МО Баргузинский район, исполнять устные, письменные и иные поручения руководства.
ПЕРВЫЙ ЭТАП - КОНКУРС ДОКУМЕНТОВ
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Администрацию муниципального образования Баргузинский район следующие документы:
1. Личное заявление на имя Главы муниципального образования Баргузинский район;
2. Заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 667-р, с фотографией (3*4), заверенную кадровой службой по месту работы;
3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы.
5. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, по форме 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 14.12.2009 984н);
6. Копию документов воинского учета, подтверждающих факт прохождения военной службы по призыву (по контракту) заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы.
В случае не прохождения военной службы по призыву (по контракту), имея на то законные основания соответствующее заключение призывной комиссии.
7. Иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 02.03.2007 25-ФЗ О муниципальной службе в Российской Федерации, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации:
- сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих, супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (Постановление Администрации муниципального образования Баргузинский район от 20.10.2010 г. 889 О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в Администрации муниципального образования Баргузинский район, и муниципальными служащими Администрации муниципального образования Баргузинский район сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера), заполненные в программе СПО Справки БК, размещенной на сайте https://gossluzhba.gov.ru/anticorruption/spravki_bk);
- сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в сети Интернет, на которых претендующим на замещение должности государственной гражданской службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его индентифицировать, за три календарных года (статья 15.1 Федерального закона от 02.03.2007 25-ФЗ О муниципальной службе в Российской Федерации, распоряжение Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 2867-р).
Муниципальный служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в Администрации муниципального образования Баргузинский район, представляет в организационный отдел Администрации муниципального образования Баргузинский район следующие документы:
- заявление на имя Главы муниципального образования Баргузинский район;
- заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой отраслевого (функционального) органа Администрации муниципального образования Баргузинский район или иного органа местного самоуправления, в котором он замещает должность муниципальной службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 667-р, с фотографией;
- сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих, супруги (супруга) и несовершеннолетних детей - сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих, супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (Постановление Администрации муниципального образования Баргузинский район от 20.10.2010 г. 889 О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в Администрации муниципального образования Баргузинский район, и муниципальными служащими Администрации муниципального образования Баргузинский район сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера), заполненные в программе СПО Справки БК, размещенной на сайте https://gossluzhba.gov.ru/anticorruption/spravki_bk).
Гражданин (муниципальный служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности муниципальной службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о муниципальной службе для поступления на муниципальную службу и ее прохождения.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (муниципальному служащему) в их приеме.
При несвоевременном представлении документов, представлении их не в полном объеме или с нарушением правил оформления по уважительной причине представитель нанимателя вправе перенести сроки их приема.
Прием документов: с 06 октября 2022 года по 28 октября 2022 г. по адресу: 671610, Республика Бурятия, с. Баргузин, ул. Дзержинского, д. 26, Администрация муниципального образования Баргузинский район, кабинет главного специалиста по работе с кадрами, тел.: 8(30131)41-319.
Часы приема: с 8.00 до 16.30, перерыв на обед с 12.00 до 13.30.
Выходные: суббота, воскресенье и праздничные дни.
Первый этап заключается в оценке профессионального уровня кандидатов, их соответствия квалификационным требованиям для замещения указанной должности. Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, муниципальной службы, осуществлении другой трудовой деятельности.
Не позднее, чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса информация о дате, месте и времени его проведения, список граждан (муниципальных служащих), допущенных к участию в конкурсе, размещается на официальном сайте Администрации муниципального образования Баргузинский район в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, а также направляются кандидатам соответствующие сообщения в письменной форме.
В целях повышения доступности информации о применяемых в ходе конкурсов методах оценки, а также мотивации к самоподготовке и повышению профессионального уровня претендента он может пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки им своего профессионального уровня.
Предварительный тест включает в себя задания для оценки уровня владения претендентами государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий.
Предварительные тесты размещаются сайте https://testserver.pro/run/test/666/316 и на официальном сайте федеральной государственной информационной системы Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации (https://rosmintrud.ru/testing/default/view/1), доступ претендентам для его прохождения предоставляется безвозмездно.
Результаты прохождения претендентом предварительного теста не принимаются во внимание конкурсной комиссией и не могут являться основанием для отказа ему в приеме документов для участия в конкурсе
ВТОРОЙ ЭТАП ТЕСТИРОВАНИЕ, СОБЕСЕДОВАНИЕ.
Место проведения:
с. Баргузин, ул. Дзержинского, 26, Администрация муниципального образования Баргузинский район.
Предполагаемая дата проведения тестирования и собеседования не ранее 11 ноября 2022 года, но не позднее 25 ноября 2022 года.
Второй этап заключается в оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов на основе тестирования и индивидуального собеседования.
При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований и других положений должностного регламента по указанной должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.
Тестирование кандидатов проводится по единому перечню теоретических вопросов, Посредством тестирования осуществляется оценка уровня владения кандидатами государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о муниципальной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий, а также знаниями и умениями в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности, установленными должностным регламентом.
Кандидатам на вакантную должность муниципальной службы предоставляется одно и то же время для прохождения тестирования.
Индивидуальное собеседование заключается в устных ответах кандидатов на вопросы, задаваемые членами конкурсной комиссии.
Конкурсная комиссия оценивает кандидата в его отсутствие.
По итогам конкурса конкурсная комиссия определяет победителя.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.
Информация о результатах конкурса размещается на официальном сайте муниципального образования Баргузинский район в сети Интернет.
Дополнительную информацию можно получить по телефонам:
8(30131) 41-319.